Ci sono oggetti che smettiamo di guardare molto prima che abbiano davvero terminato la propria vita. Un pezzo di...
Per molte aziende il collocamento mirato entra nella quotidianità in un modo poco entusiasmante. Arriva una...
Quando si parla di salute mentale e lavoro, spesso il problema non è solo quello che non sappiamo. Il problema è...
Quando parliamo di lavoro, siamo abituati a ragionare quasi sempre al contrario. Ci chiediamo quanto costi assumere...
C’è una cosa che abbiamo finito per considerare normale, anche se normale non dovrebbe esserlo: misurare il valore...
Quante risorse perdiamo quando smettiamo di credere nelle persone? È una domanda semplice, ma non è una domanda...
Negli ultimi anni il tema dell’inclusione lavorativa delle persone con vissuti di disagio psichico è diventato...
Robert ha 48 anni, viene da Parigi e vive in Italia da sei anni. A raccontarlo così sembra l’inizio di una biografia...
Nel linguaggio del lavoro si chiamano “gap”. Si tratta di “vuoti” all’interno del CV. Periodi non spiegati che...
Negli ultimi anni, qualcosa si è incrinato nel modo in cui pensiamo la cura, non perché la medicina o la psicoterapia...
Ci sono parole che usiamo troppo spesso senza fermarci a pensarci davvero. “Inclusione” è una di queste. Siamo abituati a sentirla nei convegni, nei progetti sociali, nei post istituzionali. Ma cosa significa, concretamente, includere una persona fragile? E soprattutto: è possibile farlo senza cadere nell’assistenzialismo?
P’AZZ Camper è il nuovo format dove non c’è un palco fisso. Non c’è una platea ordinata. Non c’è un programma rigido stampato su brochure patinate.
